BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet
Er du erfaren sundhedsfaglig leder, der har lyst til at lede et velfungerende hjemmeplejedistrikt, hvor fagligheden og trivslen er i top, så har du chancen nu!
Om jobbet
Som Distriktsleder er du leder i en hjemmepleje, hvor ambitionerne er høje og hvor du bliver en del af en ledergruppe og et center, der har brug for at du bidrager på alle niveauer med din viden og erfaring med drift-, personale-, strategisk- og faglig ledelse.
Kerneopgaven er at levere hjemmepleje og hjemmesygepleje til borgere i eget hjem, hvor vi ønsker en tværfaglig koordineret indsats på et højt fagligt niveau i et samarbejde med borgeren og med respekt for borgeren ønsker og drømme.
”i Vaserne er vi gode til at samarbejde og vi er nysgerrige på borgernes perspektiver – vi arbejder hver dag på at trylle og være fleksible så borgerne bliver mødt bedst muligt. Vi får dagligt positive tilbagemeldinger fra borgere og pårørende. Det er blandt andet derfor at jeg har arbejdet her i snart 11 år”
(Nadia, planlægger i Vaserne)
Du vil være ansvarlig for den fortsatte implementering af Rudersdalmodellen, hvor ambitionen er at medarbejderne skal opleve en større frihed til at tilrettelægge og udføre pleje og opgaver sammen med borgeren. Det betyder at der bliver visiteret i pakker, at medarbejderne er organiseret i tværfaglige teams og der er et tæt samarbejde med de tværgående funktioner (rehabiliterende terapeuter, sagsbehandlende ergoterapeut, visitation, demenskoordinator etc.). Rudersdalmodellen bliver hele tiden videreudviklet og skal tænkes sammen med de strategiske indsatser for centeret omkring rehabilitering og forebyggelse.
Du bliver leder for sygeplejen om dagen, samt dag- og aftenhjemmeplejen i Distrikt Vaserne, der er organiseret i tværfaglige teams. Du understøttes af en vagtplanlægger og to planlæggere. Du vil indgå i en ledergruppe med 9 andre ledere, vi supplerer hinanden og referer til centerchefen.
Aktuelle opgaver for dig når du starter vil være
- i distriktet, sammen med TRIO, fortsat at sikre det gode arbejdsfællesskab
- sammen med ledergruppen og styregruppen for ’Rudersdalmodellen’ at planlægge den videre implementering
- sammen med ledergruppen og økonomifunktionen at implementere rammebudget for hjemmeplejen, herunder implementere datapakke til understøttelse af den faglige opgave og den økonomiske styring
- udvikle og understøtte sygeplejerskernes kliniske lederskab, med udgangspunkt i Center for Hjemmepleje og Aktivitetstilbuds Sygeplejegrundlag
Dertil kommer at der i Distriktsledergruppen har været en del udskiftning og der vil være en proces, hvor ledergruppen skal finde en fælles ramme og retning. Det er besluttet at der skal laves en ekstern analyse af hjemmeplejen med henblik på en fremtidig organisering, der sikrer gode rammer for drift og ledelse. I Center for Sundhed og Forebyggelse er der fokus på at styrke ledelseskompetencerne indenfor ’den tværgående ledelse’.
Din profil
- Du er sygeplejerske, fysioterapeut eller har tilsvarende sundhedsfaglig grunduddannelse på professionsbachelorniveau
- Du har relevant efteruddannelse indenfor ledelse, gerne på diplomniveau
- Du har ledelseserfaring, gerne med tværfaglig medarbejdergruppe
- Du har som leder været med til at tilrettelægge og understøtte praksisnær udvikling
- Du er god til at oversætte strategiske dagsordener til hverdagspraksis
- Du har dokumenterede gode resultater i forhold til medarbejdertrivsel og sygefravær
- Du har erfaring med drift og økonomistyring
- Du er kommunikativ stærk og god til at sætte retning
- Du er relationel stærk og har en inddragende og anerkendende ledelsesstil
- Du har lyst til at præge en organisation i udvikling
Derfor skal du vælge os
I Rudersdal Kommune tror vi på, at vi kun lykkes i fællesskab. Derfor er det vores mål, at alle kommunens medarbejdere og ledere i alle opgaver - og i fællesskab - arbejder for at skabe bæredygtige løsninger, der giver værdi for borgerne, virksomheden og det samfund, vi er en del af. Se vores film om Rudersdal Kommunes strategi og værdier ”Vi lykkes kun i fællesskab” HER
Ansættelsesvilkår
Stillingen ønskes besat af rette kandidat efter gensidig tiltrædelsesaftale
Om os
Distrikt Vaserne er et af 6 hjemmeplejedistrikter. Vores distriktskontor ligger 2 minutters gang fra Birkerød station. Vi deler etagen med Distrikt Ravnsnæs og der er et tæt samarbejde mellem de to distrikter, ikke mindst på ledelsesniveau.
Ansøgning, samtale og kontakt
Ansøgningsfrist: 23. Januar 2024
Samtaler planlægges afholdt:26. Januar 2024
Har du spørgsmål til stillingen er du velkommen til at kontakte:
Centerchef
Sidse Schmidt Sørensen
sisor@rudersdal.dk
Mob. 7268 5232 eller 7268 5002
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Rudersdal Kommune
-Virksomheden tilbyder:
Fastansættelse: fuldtid
-Arbejdsgiver:
Rudersdal Kommune, Øverødvej, 2840 Holte
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 23-01-2024; - ansøgningsfristen er overskredet
Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/5962052
